如题，已入tx wxg暑期实习，同时拿下BAT三家大厂offer，华为等其他还在流程中也直接拒绝了。
有一些简单建议给后面的同学们：
- 非985 211硕士，别碰大模型岗位（顶级大厂基本是无缘的，刚需92硕学历，简历关都过不去；留学生不清楚），能力够好的情况下，本科双非大多数时候忽略不计（比如我）。
- 论文、实习项目、比赛得有一方面特别突出，成功率才会大大提升，其中论文要是有ccf A以上，会更加分。高水平论文>实习项目经历>比赛项目经历>一般论文。同时非常非常非常非常非常非常非常非常非常看重你做的是不是和岗位对口。
基座岗比应用岗对论文要求高得多得多，含金量高的多，岗位少的多（好的基座岗仅限千问，ds团队。百度含金量大家评价两极分化严重。其余的基座岗可以一律视为lj）
绝大多数实验室项目，没有含金量，你大概率没有真正接触过甲方或者真实需求 - 个人思维能力要慢慢锻炼，尤其是大模型应用岗。
现在简单玩玩大模型确实门槛不高，很多时候就是调包，甚至连文档都不用看，微调随便造点数据也能跑出效果，cursor 这种工具更是把门槛压得更低。但这些只能算入门体验，真正要在大模型岗站稳脚跟，关键还是看你能不能用模型解决实际业务问题。这时候拼的是对技术的理解深度、解决问题的路径设计，以及整体的思维能力。这些基本上只有真正参与了实习，接触真正项目，才能逐渐锻炼起来。这是在我绝大多数面试中面试官主要考察我的地方，也是他们很满意的地方，八股都问的很少 - 尽早准备，我三月初才开始准备，三月中才开始投，三月底开始海投，四月初疯狂面试，四月十号各种offer。但是个人觉得已经晚了。尽早准备，尽早海投，才有更多的可能性。
- 善用push，你的流程会非常非常非常快（前提是面试官对你满意，你有自信，不然push出来的是感谢信哦）
- 避雷大模型开发岗。算法的事情你也要做，拿的却是开发的钱，某些地方是这样。。。一定要是算法岗。正经或一般的名称是，大模型算法工程师（XX方向）
- 碰壁非常非常正常，我甚至因此一开始有些自闭。相信自己就好，找对节奏和方向，总有柳岸花明的时候。
- 我的简历，可以在我的发帖记录上一个看到应该。最终版和那个整体差不太多，但是把所有的描述写的详细了很多，去除了本科和学生会和不想干的经历，最后满满三页。可以给同学们一个参考
- 大厂是真有案底，处女面前几面建议找个不重要的练手。我就因此把字节蚂蚁京东面炸了，后续的一个简历关都过不去
- 面试内容一般与你的项目相关、你要进入的这个岗位日常涉及技术相关。由于我项目很多，面试一小时基本全是项目面，中间穿插一些八股，主要涉及SFT、RL、transformer基本概念。代码题一定要刷，让我手撕的不多（当然还是因为我的项目太多问不玩），大多数撕的简单。腾讯一定手撕（毕竟一个半小时面试），而且都深入了模型层面，例如手撕MHA，困惑度计算等。
本人情况：
双非本，9硕，中小厂大模型应用岗实习1年，论文四舍五入没有，项目、比赛很多。
