在boss上聊了十几个后，只有这家回复比较积极，给我约了今天下午面试。 
面试的时候我一紧张就说不出话的毛病又犯了，看着那面试官一直对着我傻笑 
。
我简历上写的是开发组长，但问的都是什么函数、变量要怎么写规范，用的哪些自动化测试工具（我只是提了一嘴，疯狂拷打我），日志什么时候打印这种连八股文都不算的东西，一点没有准备 
要了12k，然后直接经典的回家等通知吧 
下午6点更新，面试结果出了，面试没过，理由是：不太合适
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变量命名规范? 啊? 啊?
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是的，我都很纳闷，问这种东西干嘛，我怀疑是刷kpi的
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啊 开发组长才12k，佬base哪里啊
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这也太惨了。。
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曾经有人让我那里背java，mysq关键字 
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前几次面试就当热身
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济南，实际上我没干过开发组长 
，只是我现在的外包公司啥都让我干，所以啥都懂一点，不过我问如果面试成功后让我当什么角色，人家说让我当一个普通小开发
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这。。。。。
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是的大帅哥，信心受到了一点打击
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佬说的对，但心里还是有点落差 
问你这些不算乱问呀！基本的日志什么情况下允许打印、打印那个级别的、生产环境和开发环境怎么配置打印级别这些都正常呀
日志这个还算正常，但我被他前面问的心乱了hhh，我说的关键的接口需要打印参数和返回值，捕获异常的时候用error级别，日志框架用graylog，不知道算不算回答的合适啊佬，面试官也没深入
没事 接着冲吧佬儿！就像吕小布说的 刷怪升级，这些都是打打小怪，攒经验升级用的
感谢佬的鼓励 
，我要刷到满级！
你问他 他也不会
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开发组长 12k
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还是因为你简历上写的，我一般碰到这种组长负责人的话就会问些这种的问题
看来是我草率了，但我又想表现出我有领导能力，这块需要突击一下吗佬，因为我写的就管理3人小队，以为不会是重点的
似得，济南这边就这样，高工资是不可能滴