确实不低了
是这样的佬,我一个专科的前同事,在今年5月份找到一个10k不加班双休,试用期全薪的,他那5月份还没正式毕业三年呢
,所以现在心里有落差,不想低于10
对的,现在卷王太多了…总有愿意要工资低的牛马
很多AI不也是调API嘛?Agent或者其实是workflow这种,其实本质还是开发的技术栈。
理解你,有心理落差很正常的,毕竟找工作这个事情除了看能力也还是挺看运气的。如果不能接受那就继续投简历就好了,可能只是时候未到,总会遇到合适的,祝佬早日找到心仪的工作喔! ![]()
1 个赞
从技术角度来讲是没什么,但市场还是看需求和供给,当前AI应用就是需求大供给少,所以要求低一些
1 个赞
二线城市大把工作经验翻你几倍的人也在争你这个价位 所以肯定不能选你啊
1 个赞
佬,我刚更新的,你看有必要直接从了那个9k的吗,难受 ![]()
郑州可太正常了 ![]()
1 个赞
想起三年前疫情结束之前回老家哈尔滨面试了,投了四十多个简历就面了五家,比来比去最后14.9*14,除了一线城市别的是真的不行![]()
1 个赞
几年经验啊佬
建议选9k的,或者回青岛,青岛肯定比济南强
当时算上裸辞玩了一年应该是8年,现在已经是11年老登了
2 个赞
太合理了
经验丰富啊
没啥可难受的 房价一年还一个样呢 现在行情就是不好 尤其是小城市 都是一个萝卜一个坑 本身也没那么多项目 不愿意花钱招新人很正常
1 个赞
倒不是想说经验丰富,主要是众生平等。哈尔滨的招聘都没有5-10年的档
1 个赞
双休还不满意,现在越来越少了
2 个赞
看了佬的情况,有点不敢辞职了,最近公司搞改革,所有人降薪,还要自己写绩效考核表,搞的都想要跑路了
佬你也在济南吗
,现在情况就是岗位太少了,而且很多都是挂着不招人的,我现在看我7月中面的岗位,都还在挂着…