目前情况：工作两年，目前在一家央企科技子公司做AI相关开发，但是公司目前正在市场化，也有员工合同到期不续签，加之福利减少、晋升困难、薪资涨幅低。
于是想要跳槽，不过最近vibe coding导致开发能力变差加上不太看好程序员的未来发展，想要跳槽转到售前或解决方案，比较迷茫。所以发帖想问问佬友们的意见
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不知道你说的相关是什么相关 如果确实有前景有积累的也是可以干的,央企应该不加班吧对比外面互联网来说也是很大优势了,其他公司坑都是未知的,我听说过同事一句话,就算两坨都是屎,起码这一坨你是知道有多臭的 至于跳槽,直接骑驴找马慢慢看就是了,做好背调,确定拿到了再跑
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我怎么感觉售前跟解决方案更容易被ai替代呢。ai能力更强以后，只是不需要传统的程序员了，并不代表不需要程序员，或者以后不叫程序员了。建议专注于跟ai结合的能力发展，比如产品思维，比如架构师思维。会用vibe coding，跟用好vibe coding完全是两码事。轻易不要换行，这个过程会非常难。这意味着你之前几年的积累都浪费了。
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做的是AI应用开发，基于langgraph这类框架开发一些AI应用。
我们部门是先锋部门，加班会看项目进度，有时候急的话就需要加班，主要是我们的需求都是领导一句话然后我们就要做，并且目前的业务都没有产出，都还在展示阶段。
那这个项目还是有点用的,对跳槽帮助还是挺大的
因为现在我也研究生毕业两年，毕业就在这家公司，央企大家都懂，技术不高，我们部门是公司少数会自己开发的，其他部门都是厂商开发，所以技术积累也一般。
不过佬说的对，ai淘汰的只是传统程序员，还是要更多的积累。