深圳,不了解前端行情,我做 go的…偶尔掺合下前端的东西
创业 ≈ 自残
越说越刑，不过这种也要有一定操作门槛吧 hhh 打印不多也挣不到钱 
创业是夹缝中求生存，不是说非让你打工打到老，得结合当下环境去思考创业不创业，现在这个样子，最好最好你创业能杀出来一条路，但是在现在信息透明的情况下，很快就有一帮人跟你抢饭碗了。或许可以思考一下结合自身优势寻求跳槽机会
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到年纪了咋跳
我其实不认为到年纪了是一个阻止跳槽的理由，工作和跳槽是可以并行的吧？（相反到年纪了不应该是可以证明工作经验的一个理由？
不是 有一定瓶颈 到年纪了 你想再高开就得管理层了 不然竞争力不如小年轻
但是80%的人都不是管理层
卡的有点死，管理不一定就是高开吧，技术性职位，专家，顾问，不也是一个精炼自身技术经验的途径嘛（Tips：也可能是我工作时长少的原因，对于工作并没有太多的理解）
等你在工作几年就明白了开发经验和实际需求不匹配。。10年经验的开发有人要，也没人要。
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其实在国内很多的业务需求并不需要特别高深的技术，反而比较吃人脉关系。管理层一般有很多商业上的伙伴，可以快速的解决某些人的需求和想法。技术层面从普遍理性来说做技术的大多，都是家庭环境并非特别富裕的人，会因为很多其他多方面因素所影响而导致没有办法深入研究，除了极少数热爱，具有天赋且想法坚定的人才有可能做到所谓的技术专家。
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这样，怎么我突然有了危机感
数字人？跑关系去政府单位对接大屏，就是很简单的h5，前期封装好模型直接调用，这一块很简单，最难熬的是能不能去跑业务或者熟人介绍给你，比如某某政府、电力局、消防局、介绍业务，领导比较喜欢~
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是的 40+ 真正做技术的技术专家，民营企业没几个。基本都是挂个职级管团队，你问他技术问题他顶多也是刚找下属补完课跟你说ppt，甚至很多直接口胡。。
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这个是比较可行的
跟一个朋友做过，领导其实很喜欢这种AI数字人互动，前提是签下来，每年收费几万块维护啥的，甚至定制化领导自己都可以，
数字孪生什么方向？
目前还是门外汉呢
兼职可以玩玩，创业还是算了
要是数字孪生城市可以一起讨论一下